Intégrer les questions de santéde sécurité et de conditions de travail dans les projets de changement
Changements – Mutations – Anticipation – Conception de systèmes de travail – Espaces de travail – Conduite de projet – Aménagement – Déménagement – Réorganisation du temps de travail – Travail en horaires alternants…
Au-delà de l’obligation légale, anticiper l’impact de tout changement sur les conditions de travail constitue pour l’entreprise une opportunité de progresser sur la voie de la performance globale.
Pour ErgoPREVENTION, un projet est réussi lorsqu’il concilie harmonieusement efficacité économique, santé et conditions de travail. Notre expertise ergonomique et nos méthodologies participatives constituent un vecteur de cohésion propice à la bonne mise en œuvre du projet.